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En LinkedIn hay más de 3,2 millones de páginas de empresas de todo el mundo, de las que más de 59.700 son de España. Entre las firmas españolas con más seguidores figuran Banco Santander (más de 150.500), Telefónica (unos 100.800) e Indra (83.800). Son, además, una muestra representativa de los sectores españoles con más páginas en esta red profesional: abundan las compañías de servicios, tecnología, marketing, publicidad, Internet, consultoría y construcción, por este orden.
Ahora bien, ¿por qué crear una página de empresa en
LinkedIn? ¿Qué valor diferencial aporta frente a otras redes con mayor volumen
de usuarios, como Facebook? Y lo que es más: ¿cómo puede contribuir a la
estrategia de social media corporativa?
El valor de un entorno y una audiencia profesional
LinkedIn se diferencia de otras redes sociales sobre todo
por:
- El contexto. LinkedIn es una red social
profesional, integrada por miembros que buscan, a priori, fortalecer sus
contactos, y que son proclives a las comunicaciones corporativas. La comunidad
es más receptiva a la información generada por empresas.
- El perfil del público. Estamos en un entorno
Business to Business (B2B), frente al (por lo general) Business to Consumer
(B2C) de Facebook. En LinkedIn se puede segmentar la comunicaciones según la
experiencia de los seguidores, el sector empresarial, el cargo, el tamaño de la
empresa…. Nada que ver con Facebook.
- El tipo de comunicación. Más corporativa. En
LinkedIn, la página del Banco Santander informa sobre el aumento de beneficios,
el lanzamiento de una nueva marca o acuerdos estratégicos con otras compañías.
En Facebook, el Santander habla sobre cómo financiarte un viaje y ahorrar en
calefacción, o el Mundial de Fórmula 1.
- El valor de la recomendación. El “Me gusta” de
Facebook es en LinkedIn “Recomendar”. Pequeño matiz que implica una gran
diferencia.
¿Cómo sacarle partido a tu página de empresa?
En octubre de 2011, LinkedIn activó la posibilidad de que
las páginas de empresas publicaran actualizaciones de estado… ¡y abrió un mundo
nuevo de posibilidades! La página de empresa dejó de ser un mero catálogo
estático para convertirse en un canal de comunicación y generación de comunidad
en torno a la marca.
Aquí tienes 10 consejos para optimizar tu página de empresa
en LinkedIn:
1. Configura bien la página. Y parece una obviedad, pero no
está de más recordarlo: una página no es un perfil. LinkedIn es tolerante con
los perfiles de usuario con nombre corporativo, y a diferencia de otras redes
profesionales como la alemana Xing, no los elimina por sistema. Pero esa no es
la fórmula idónea: hay que crear una página de empresa en el apartado “Añadiruna empresa”.
Sólo pueden hacerlo empleados de la compañía con dirección de correo
electrónico de la empresa en su perfil, según los requisitos
de LinkedIn.
2. Completa la descripción. Y hazlo pensando en los términos
clave por los que te gustaría que fuera encontrada en los resultados de
búsqueda de LinkedIn: inclúyelas en los campos de descripción y especialidades.
No olvides datos básicos como el logotipo, la página web, el sector, etcétera.
3. Selecciona una imagen potente y representativa para la
portada. Debe ser visualmente atractiva, que refuerce el lema corporativo. Y
aquí, a diferencia de Facebook, no hay ningún tipo de restricción sobre
porcentaje de texto respecto a la foto que debe contener la imagen. Si
necesitas inspiración, en este post tienes ejemplos de cómo han diseñado algunas empresas españolas su imagen de
cabecera.
4. Añade servicios. Y configura el catálogo online de tu
compañía. Además de descripción y foto, LinkedIn permite añadir vídeos de
Youtube e información de contacto para cada categoría de producto. Y un detalle
importante: los usuarios de LinkedIn pueden recomendar los
productos, con el valor de prescripción que ello implica. El administrador de
la página de empresa tiene acceso a datos de analítica sobre el número de veces
que las recomendaciones de producto han sido vistas orgánicamente en LinkedIn.
5. Promociona tu empresa. Además de la imagen de portada, en
el apartado de servicios puedes incluir hasta un máximo de tres imágenes de
promo que redireccionen a la página de producto de tu web corporativa. Las
dimensiones deben ser de 646 x 222 píxeles; con ellas, LinkedIn configura un
módulo rotativo.
6. Valora la posibilidad de crear variaciones de página en
distintos idiomas. Dependerá de la dimensión internacional de tu compañía.
LinkedIn permite predeterminar el tipo de público objetivo para cada variación
de página.
7. Actualiza la página. Es esencial. Incluye como mínimo una
o dos actualizaciones diarias, y de distintos tipos:
no sólo links, también archivos de foto y otro tipo de documentos. Puedes
segmentar los post según perfil del público, aunque no conviene hipersegmentar.
El administrador de la página tiene acceso a datos de analítica de impresiones,
clics, interacciones y participación de cada actualización.
8. Cuida el tono de la comunicación. Plantea preguntas,
incita a la acción, publica fotos… pero recuerda, por favor, que no estás en
Facebook.
9. Interactúa con tu comunidad. El administrador de la
página puede responder como marca (sin necesidad de usar su perfil de usuario)
a los comentarios de los seguidores de la página.
10. Analiza las estadísticas de la página. Los insights de
LinkedIn proporcionan datos sobre el rendimiento de cada actualización,
evolución de las impresiones e interacciones, características demográficas de
los seguidores, comparación de la página
con otras similares, visualizaciones de la página, visitantes únicos, etcétera.
Y tú, ¿qué casos de buenas prácticas de páginas de empresa
en LikedIn recomentarías?
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